社会福祉法人東京コロニー職能開発室

在宅雇用支援(事業者様向け)

事業者様向けサービス内容

障害のある方を在宅雇用したい事業者様向けに、職業紹介をしております。

登録方法

希望事業者様は、以下お問い合わせよりご連絡ください。

お問い合わせ

サービス料

受付手数料

登録は無料です。

紹介手数料

紹介後、就職が決定した場合、6ヵ月間の雇用について支払われた賃金の10%(消費税込)に相当する額を申し受けます。
この際、求人の充足を容易にするため、以下のような紹介に付随する相談・助言なども含まれます。

  • 障害のある方の働き方についての助言
  • 在宅雇用事例
  • 社会資源についての助言

上記に加え、さらなる継続的な情報提供、あるいは求職者に対する特別な支援、教育などを必要とする場合は、下記コンサルテーションサービスを御相談いただくことが可能です。

コンサルテーション料

紹介の後、就労を容易にするため、及び就労継続のための求人・求職者に対する継続的な相談・支援に対し、6ヵ月間の雇用について支払われた賃金の20%(消費税込)に相当する額を最大額として申し受けます。
また、求職者が雇用されるのに必要と思われる知識、技術の教育についても上記のとおり申し受けます。

サービス事例

事例1(紹介手数料)

ソフトウェア会社A社は、自社の製品マニュアルの編集を在宅でできる方を探していました。
そこで、職能開発室に、在宅雇用事例の情報と人材紹介を依頼し、この度縁あってTさんを採用することにしました。
採用にあたっては、助成金など各種の社会資源利用の助言を受けることができました。
また、Tさんの職場となる自宅環境を整備する助言も得られました。

事例1における紹介手数料

Tさんの月次給与を12万円とした場合
120,000円 × 6ヵ月 × 10% = 72,000円

事例2(コンサルテーション料)

食品会社B社は、ハローワークを通じてKさんをマーケティング職として在宅雇用することにしました。
そこで、職能開発室に、在宅勤務に応じた作業環境の準備を依頼し、あわせて基礎的なITリテラシーに関する教育を依頼しました。

事例2におけるコンサルテーション料

Kさんの月次給与を12万円とした場合
120,000円 × 6ヵ月 × 15% = 108,000円
掛け率は最大で20%、ケースによってご相談

ご質問

在宅雇用支援に関して不明点がございましたら、FAQ(よくあるご質問)をご確認の上、お問い合わせよりご連絡ください。

FAQ(よくあるご質問)

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